Neem je initiatief en ga je verantwoordelijkheid niet uit de weg? Werk je graag in een opgeruimd en overzichtelijk magazijn? Ben je een appakker en heb je ervaring in logistiek of ben je enthousiast om dit vak te leren? Word onderdeel van ons team!
Logistiek medewerker
Kwintsheul, 40 uur (fulltime)
Wat ga je doen?
Als logistiek medewerker heb je een belangrijke rol in ons magazijn. Jouw verantwoordelijkheden zijn het verwerken van logistieke orders op basis van gedetailleerde paklijsten en het efficiënt lossen van vrachtwagens en containers. Ook ben je verantwoordelijk voor het controleren van zowel de kwaliteit als de kwantiteit van inkomende goederen.
Daarnaast draag je zorg voor het handhaven van de orde en netheid in ons magazijn, waardoor een overzichtelijke werkomgeving wordt gegarandeerd. Jouw toewijding en oog voor detail zijn van onschatbare waarde, aangezien dit ervoor zorgen dat onze logistieke processen vlekkeloos verlopen en we onze klanten altijd de best mogelijke service kunnen bieden.
Ons bedrijf in Kwintsheul is gevestigd in het mooie Westland. De kantoor en bedrijfsruimtes zijn modern, ruim en voorzien van alle faciliteiten, het machinepark in de productiehal is recent compleet gemoderniseerd en er heerst een informele, nuchtere sfeer.
Dit ben jij:
- Je hebt een LBO of MBO opleiding of gelijkwaardig;
- Je bent in het bezit van een heftruck certificaat en VCA of wil deze behalen;
- Je beheerst de Nederlandse taal goed en je kunt je verstaanbaar maken in het Engels;
- Je hebt affiniteit met de branche.
Dit krijg je ervoor terug:
Bij Prins Group is het welzijn en de tevredenheid van onze medewerkers topprioriteit. Naast een uitdagende en afwisselende functie binnen een (inter)nationale organisatie waarin je de kans krijgt om te groeien en jezelf te ontwikkelen, bieden wij:
- Een aantrekkelijk salaris passend bij jouw kennis en ervaring;
- Een goede pensioenregeling, 8% vakantiegeld en 26 vrije dagen op fulltime basis;
- Een hoop gezelligheid door verschillende leuke jaarlijkse activiteiten zoals een voetbaltoernooi, darttoernooi en bedrijfsbarbecue. Wij zijn van oudsher een familiebedrijf en inmiddels onderdeel van een internationaal opererende groep van toeleveranciers in de tuinbouwsector: GreenV. En daar zijn we trots op!
Over Prins Group:
Kijk eens op onze website of naar onze bedrijfsvideo.
Prins Group in Kwintsheul realiseert wereldwijd complete kasprojecten met bijbehorende installaties. Met ruim 80 jaar expertise op het gebied van kassenbouw, produceren, leveren en bouwen wij kwalitatief en innovatief hoogwaardige projecten. Door de jaren heen hebben wij in meer dan 50 landen projecten gerealiseerd. Prins Group telt circa 50 medewerkers aangevuld met tijdelijke werknemers, die werkzaam zijn op kantoor, productie, logistiek en op de diverse bouwlocaties.
Over GreenV:
Prins Group is onderdeel van GreenV. GreenV is wereldwijd groot in de glastuinbouw met de ontwikkeling en aanleg van technische tuinbouwsystemen en geïntegreerde kasprojecten. Het is de ambitie van GreenV om de wereldwijde leider in tuinbouw te worden om zo in te kunnen spelen op de veranderingen en uitdagingen in een dynamische sector. De visie die GreenV nastreeft is vers en gezond voedsel, planten en bloemen beschikbaar stellen voor iedereen, overal en altijd. GreenV bestaat nu uit volgende organisaties: Stolze, Prins Group, Prins USA, HT Verboom, Voshol, JV Energy Solutions, Apex Greenhouses en Green Simplicity. HAL Investments is betrokken als lange termijn investeerder in GreenV.
Kom je bij ons werken?
Voor vragen of meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met onze HR-afdeling via 0174-526880.
Interesse? Stuur je cv en motivatiebrief naar werkenbij@prinsgroup.com of vul het onderstaande sollicitatieformulier in. We kijken met veel enthousiasme uit naar jouw sollicitatie!
Werving & selectiebureau of detacheringsbureau? We stellen de interesse op prijs en begrijpen dat jullie als intermediair de kandidaten onze toffe posities willen voorleggen en zo bijdragen aan onze ambities. Maar dit is niet hoe wij onze werving hebben ingericht. Dit betekent dat wij ons het recht voorbehouden alle ongevraagde profielen die worden aangeboden op vacatures, als directe sollicitaties te behandelen zonder dat daar enige vergoeding van onze zijde voor verschuldigd is.